Transforme a sua equipa em
especialistas em IA.
Ajudamos empresas a adotar IA através de aprendizagem prática e experimentação interna, combinando workshops de IA liderados por especialistas com sprints de inovação estruturados.
Desenhado para equipas de RH, Inovação e Liderança que investem em upskilling de IA e transformação empresarial.
A maioria das equipas tem dificuldade em usar IA de forma significativa.
As equipas assistem a palestras de IA mas não mudam a forma como trabalham
As ferramentas estão disponíveis, mas os casos de uso não são claros
As experiências não passam da fase de demonstração
A liderança quer ROI, não "consciencialização sobre IA"
Um caminho prático para a adoção de IA dentro da sua empresa.
Ajudamos equipas a passar da compreensão da IA para a sua aplicação em problemas reais de negócio: em semanas, não meses.
Workshops de IA adaptados ao seu negócio
Realizamos workshops práticos de IA, adaptados a cada função, que ajudam as equipas a compreender o que a IA pode realmente fazer no seu dia-a-dia.
Sprint de inovação interna (Hackathon)
As equipas aplicam o que aprenderam trabalhando em desafios internos reais, seja na construção de protótipos, workflows ou conceitos usando IA.
Tornar a experimentação visível e acionável
Utilize a TAIKAI para gerir o processo, captar resultados e dar à liderança visibilidade clara sobre o que funciona, o que não funciona e os próximos passos.
Um programa. Múltiplos casos de uso.
Programas de upskilling em IA para equipas
Sprints de inovação ligados a objetivos de negócio
Retiros ou offsites focados em IA
Validação inicial de iniciativas internas de IA
Perguntas
frequentes
A TAIKAI oferece programas completos de adoção de IA para equipas. Combinamos workshops de IA liderados por especialistas (aprendizagem), sprints internos de hackathon estruturados (aplicação) e uma plataforma dedicada para gerir, acompanhar e avaliar resultados (validação).
Não. Os hackathons são um formato de execução dentro de um programa mais amplo de adoção de IA. Sozinhos, os hackathons muitas vezes não criam impacto duradouro. Por isso, integramo-los numa jornada estruturada que começa com aprendizagem, continua com aplicação prática e termina com insights claros e próximos passos.
Os nossos programas são tipicamente patrocinados por: equipas de RH e Pessoas que conduzem iniciativas de upskilling; equipas de Inovação ou Transformação; equipas de Liderança que alocam orçamentos de IA ou inovação. Os participantes podem ser técnicos ou não técnicos. O programa é adaptado ao seu público.
Não. Os nossos workshops e sprints são desenhados para encontrar as equipas onde elas estão. Trabalhamos regularmente com grupos mistos de participantes técnicos e não técnicos. O foco está em casos de uso práticos, não em teoria ou implementação técnica profunda.
No final do programa, as suas equipas serão capazes de construir ferramentas alimentadas por IA e integrá-las diretamente nos seus fluxos de trabalho. Passarão de compreender a IA conceptualmente para aplicá-la em problemas reais de negócio, criando protótipos, automatizações e processos que geram impacto mensurável.
Sim. Os programas podem ser totalmente remotos, presenciais, híbridos ou mesmo fazer parte de offsites ou retiros da empresa.
Os fornecedores de formação focam-se no conhecimento. Os consultores focam-se em recomendações. A TAIKAI foca-se na execução. Estamos entre a aprendizagem e a entrega, ajudando as equipas a aplicar IA em problemas reais e a gerar resultados tangíveis, não apenas slides ou demos.
Comece por nos dizer o que pretende alcançar. Analisamos os seus objetivos e propomos um programa de adoção de IA adaptado às suas equipas, cronograma e orçamento.
Vamos desenhar o seu programa de adoção de IA.
Diga-nos o que pretende alcançar. Ajudamo-lo a desenhar um programa que se adapta às suas equipas, objetivos e cronograma.
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